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2025年春節(jié)放假安排時間表 2025年春節(jié)放假加班工資怎么算

作者:Cornelia  發(fā)布:2024-11-22 18:33:23   芭噠天氣網(wǎng)   網(wǎng)址:http://qymail-qq.com/shenghuo/142504.html

導(dǎo)讀:人們在春節(jié)的辭舊迎新之際,,企望與家人團聚,,一起總結(jié)并告別舊的一年,,展望新的一年并許下美好的心愿,。這是我們的傳統(tǒng),也是我們現(xiàn)在的習(xí)俗,而且還將在未來的中國乃至全世界有中華兒女的地方持續(xù)下去,。那么,,2025年春節(jié)放假安排時間表去哪看?2025年春節(jié)放假加班工資怎么算呢,?想知道就來瞧瞧萬年歷小編的介紹吧,。

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春節(jié)

2025年春節(jié)放假安排時間表

春節(jié)4天(除夕至初三),通過調(diào)休放假至少8天,,較原來增加1天(除夕),。1月28日(周二)至2月4日(周二)【農(nóng)歷除夕至農(nóng)歷正月初七】放假調(diào)休,共8天,。1月26日(周日)、2月8日(周六)上班,。調(diào)休2天若除夕逢周五時,,與周末順連,還可實現(xiàn)放假9天(例如2027年),。

2025放假安排

近日,,新修訂的《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》及2025年放假安排明確,全體公民放假的假日總量增加2天,,即農(nóng)歷除夕,、5月2日,增加后春節(jié)的法定節(jié)假日為4天(農(nóng)歷除夕,、正月初一至初三),,勞動節(jié)法定假日2天(5月1日、2日),,法定節(jié)假日總天數(shù)由11天增加至13天,。調(diào)整后,2025年部分節(jié)假日安排如下:

一,、元旦:1月1日(周三)放假1天,,不調(diào)休。

二,、春節(jié):1月28日(農(nóng)歷除夕,、周二)至2月4日(農(nóng)歷正月初七、周二)放假調(diào)休,,共8天,。1月26日(周日)、2月8日(周六)上班,。

三,、清明節(jié):4月4日(周五)至6日(周日)放假,共3天。

四,、勞動節(jié):5月1日(周四)至5日(周一)放假調(diào)休,,共5天。4月27日(周日)上班,。

五,、端午節(jié):5月31日(周六)至6月2日(周一)放假,共3天,。

六,、國慶節(jié)、中秋節(jié):10月1日(周三)至8日(周三)放假調(diào)休,,共8天,。9月28日(周日)、10月11日(周六)上班,。

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春節(jié)

2025年春節(jié)放假加班工資怎么分,?

最新發(fā)布的《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》(2024年修訂)規(guī)定,全年法定節(jié)假日共13天,。如果勞動者加班,,用人單位應(yīng)支付三倍工資。其他的周末休息日及調(diào)休的休息日加班,,用人單位就需支付兩倍工資,。

如,2025年春節(jié)假期從除夕至初七共有8天,,但是只有除夕至初三這4天是法定節(jié)假日,,可以主張三倍工資;其余4天均為調(diào)休,,用人單位不予調(diào)休時可以主張兩倍工資,。

2025年春節(jié)放假加班工資怎么算?

北京三中院法官田璐介紹,,計算加班費的時候,,按照“日工資”進行計算,此時同時需要引入“月計薪天數(shù)”的概念,。按照每年有365天,、52個周來計算,月計薪天數(shù)=(365天-52周×2天)÷12月=21.75天,,日工資=月工資收入÷21.75天,。

在標(biāo)準(zhǔn)工時制下,按照勞動法的規(guī)定,,休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬,。

如果春節(jié)假期被安排加班,,加班工資應(yīng)當(dāng)這樣算:除夕至初三加班,為法定節(jié)假日加班,,加班費=月工資收入÷21.75×300%×加班天數(shù),;初四至初七加班,為休息日加班,,加班費=月工資收入÷21.75×200%×加班天數(shù),。

需要注意的是,法定節(jié)假日加班,,用人單位不能以補休來代替加班工資,。

結(jié)語:以上整理的“2025年春節(jié)放假安排時間表,2025年春節(jié)放假加班工資怎么算”內(nèi)容,,希望能夠給大家?guī)韼椭?/p>

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